这是第110 届法国公证人大会的主题。为什么选这个主题呢？
　　工作和家庭是我们每个人关注的中心，也是我们人生中最大的挑战。
　　从幼年到离世，从上学到就业再到退休，每个人从他生命的开始到结束，都试图达到个人、家庭生活和事业之间的平衡。
　　我们这个社会充满变化，因此必须将工作、家庭生活、以及合同——也就是公证人——的首要功能结合起来。
　　在人生的每一个阶段，都会产生新的问题：
　　如何投入一项事业或家庭计划？
　　如何扩展业务，同时又不影响家庭？
　　如何让配偶和孩子也参与到企业中来？
　　当业务超越国界之后，如何更好地对其进行组织？
　　所有这些问题，都应该由专业人士提供合适的答案，并且做出预案。
　　我的思考灵感来自于两个重要的观点和一个结论：家庭在社会学和法律意义上的变化，有关职业活动和家庭的法律文件数量猛增，由此造成的结果是：必须找到符合每个人需要的合同解决方案。

　　社会变化

　　传统上，工作和家庭是完全分开的。在任何情况下，前者都不应影响后者。今天，将工作和家庭对立起来，哪怕只是在两者之间划一道裂痕，都是不可想象的——尽管它们之间永远存在有一个“秘密花园”。事实上，工作和家庭是两个相辅相成、互为补充的世界。工作以及由此造成的经济后果和财产后果影响到家庭，由此抹去了两者之间的界线。这两个世界交错纠结在一起，试图达到平衡。它们相互保证对方兴旺发达，但同时各自又承担着保护和展示的作用。两者之间的互动，可以有助于家庭和谐和职业投入，但如果缺乏远见、思考或者组织的话，也有可能导致两者之一、有时甚至是全部，都走向没落和崩溃。

　　立法的历史

　　整个19 世纪，夫妻生活的历史，概括起来就是在一个充满剧烈变革的工业社会里，在保护妇女利益和提高家庭信誉之间寻找平衡。夫妻双方的平等，只是在1965年7 月13 日有关财产制度的法律被颁布之后，才得以实现。1985 年12 月23 日的法律，结束了丈夫管理夫妻双方共同财产的专有权，从而最终巩固了夫妻的平等地位。夫妻之间的团结互助是通过家庭的日常琐事体现出来的，而对家庭和住房的保护也可以得到保证。
　　从那时候起，世界发生了多少变化！
　　家庭和职业环境都发生了深刻的变化，无论是从组成部分上还是组织结构上：结婚、离婚、共同生活、亲嗣关系、无能力、委托庇护⋯⋯有那么多改革、那么多新生事物，同时也产生了那么多疑问。面对家庭成员对独立、自由、以及在所有方面平等的追求，家庭同样要维持它的团结统一。“合格的家长管理”概念已经消失，让位于“合理的管理”概念。
　　职业结构也在不断变化，企业的各种身份相互继承、相互更替、或者相互重叠：个体经营户、简单股份公司、有限责任个体公司、免除扣押声明、杜特勒伊协议⋯⋯
　　旨在组织和保护工作和家庭安全的法律文件层出不穷，这给予了每个人很多的解决方案，但也迫使他们必须面对选择。立法者不可能什么都事先想到，也不可能管理一切，他也必须在如此大量的立法面前找到自己的道路。与此同时，通讯工具、信息技术经历了一场名副其实的革命。所有这一切都把千篇一律的解决办法、标准格式的合同文书提供、甚至强加给我们，我们只要接受，不必关心这些办法是否符合个人的愿望和需
求。
　　最后，出于职业需要而进行的人员空间流动，使越来越多的家庭被安置在国外。
　　于是就产生了这样一个结论：个性化的组织必不可少。
　　工作和家庭，合同的地位，会议的背景板已经绘制好了：我认为有必要建议法国的公证人们思考一下这个主题，它孕育着他们的日常生活，也孕育着他们客户的日常生活。公证人们有责任回答这样一个问题：如何通过合同，保证职业计划和家庭之间完美的平衡？
　　问题的答案将由大会的团队和一位总报告人提供给大家，这个团队才华横溢、慷慨大方、杰出能干，而总报告人则不知疲倦、精力充沛。在这里，我要向第110 届公证人大会的所有成员致敬，同时也对他们的积极参与和无私奉献表示我最诚挚、最热烈的感谢。
　　我希望和祝愿法国的公证人们在这次大会上找到答案和方法，来回答他们客户的众多问题；同时也找到有关未来的建议，以促进职业活动和家庭团结。
　　工作和家庭，这就是我们的合同！